Brænder du for at stå i spidsen for et imødekommende børnehus med en mangfoldig børnegruppe, hvor børnene mødes omsorgsfuldt og engageret – og hvor der er et ønske om en tydelig fælles pædagogisk retning og endnu stærkere faglighed? Så er dette jobbet for dig.
Børnehuset Egetræets nuværende leder har valgt at gå på pension, og vi søger derfor en ny engageret og nærværende leder. En leder, som brænder for arbejdet med stærke børnefællesskaber og deltagelsesmuligheder for alle børn – og for at stå i spidsen for den fortsatte udvikling af vores integrerede dagtilbud med både vuggestue- og børnehavebørn.
Hvem er vi – Børnehuset Egetræet
Børnehuset Egetræet er et integreret børnehus med plads til 60 børnehavebørn og 18 vuggestuebørn. Vuggestuen har lige nu vokseværk, og derfor har vi etableret en ekstra, midlertidig vuggestuegruppe. Gruppen holder til i vores lokale, hvor dagplejen almindeligvis har legestue to gange om ugen.
Egetræet ligger centralt i Ejby – en lille by med et stærkt lokalsamfund og smuk natur lige uden for døren. Vi er tæt forbundet med lokalområdet og bruger det aktivt i hverdagen. Børnene kommer jævnligt på ture til Plejehjemmet Egebo, Ejby Skole, hallen, skoven, Mosen, andre legepladser og brandstationen.
Vi er et mangfoldigt dagtilbud med børn og familier fra forskellige lande, kulturer og baggrunde. Derfor arbejder vi målrettet på at skabe trygge rammer, stabile relationer og gode udviklingsmuligheder for alle børn. Vi arbejder med faste voksne i hver børnegruppe, og vi bestræber os på, at én gennemgående voksen følger børnene gennem hele deres tid i børnehaven – fordi stærke relationer skaber trivsel.
Forældresamarbejdet er en vigtig del af vores praksis. Vi arbejder tæt og respektfuldt sammen med familierne og udarbejder hvert år et fælles årshjul, som danner rammen om årets temaer og aktiviteter.
Vores pædagogiske tilgang bygger på overbevisningen om, at børn gør det bedste, de kan, og at det er de voksnes ansvar at skabe betingelserne for, at de kan lykkes. Vi arbejder ihærdigt for at skabe helhjertede dage, hvor børnene mødes med nærvær, nysgerrighed og tydelighed.
Om stillingen
Vi søger en fagligt stærk leder, der kan skabe tydelige rammer, sikre høj pædagogisk kvalitet og understøtte medarbejdernes faglige udvikling. Arbejdet med stærke børnefællesskaber og deltagelsesmuligheder samt organisering og positionering vil være helt centrale fokusområder.
Du får det overordnede ansvar for både drift, faglig retning og personaleledelse i huset – herunder også ledelse af en pædagogisk leder og en administrativ medarbejder.
Du bliver en central del af hverdagen og er tæt på det pædagogiske arbejde.
Du skal:
- sikre struktur, retning og tydelig kommunikation
- understøtte et trygt og udviklende arbejdsmiljø
- samarbejde tæt med forældre, medarbejdere og eksterne samarbejdspartnere
- arbejde ud fra et helhedssyn på børnene og deres familier
- være med til at videreudvikle vores pædagogiske praksis
Derfor skal du vælge Egetræet og Middelfart kommune
I Egetræet har du mulighed for at gøre en stor forskel for vores familier og være drivkraft i en vigtig faglig udvikling. Du bliver en del af et engageret personale, der brænder for kerneopgaven og for at skabe de bedste betingelser for børnenes trivsel og udvikling.
Vi tilbyder:
- et stærkt og dedikeret medarbejderteam
- et hus med plads til faglige drøftelser og udvikling
- et tæt og tillidsfuldt samarbejde med forældre og samarbejdspartnere
- mulighed for at sætte retning og udvikle huset i fællesskab
Som leder i Børnehuset Egetræet bliver du en del af dagtilbudsledergruppen bestående af 14 lederkollegaer, som alle refererer direkte til dagtilbudschefen. For at sikre et attraktivt arbejdsmiljø er der etableret et tæt sparringsrum i et netværk med tre lederkollegaer.
Du vil opleve et tæt samspil med forvaltningen og en høj grad af selvtilrettelæggelse i jobbet. Vi arbejder datainformeret ved bl.a. at indhente trivselsdata på alle børn flere gange årligt, og yderligere data indgår i vores tilsynspraksis.
Vi er optaget af, at både ledere og medarbejdere oplever sig klædt på til den opgave, der forventes af dem. Vi arbejder med et fælles fundament og sprog gennem forskellige aktiviteter og kompetenceudvikling.
Vi glæder os til at byde en leder velkommen, som vil være med til at videreudvikle Egetræet – til gavn for både børn, familier og medarbejdere.
Du er en leder som:
- Skaber retning og overblik i en kompleks hverdag og kommunikerer tydeligt.
- Leder med nærvær, er tilgængelig og kan mærke stemninger og behov.
- Ser forskellighed som en styrke og møder alle med positivitet og rummelighed.
- Udvikler faglighed i fællesskab, inddrager medarbejdere og giver anerkendende feedback.
- Har solid erfaring fra 0–6 års området og er tæt på kerneopgaven – også på gulvet.
- Værner om trivsel og balance, både for medarbejdere og børn, og er en stærk holdspiller.
- Har flair for IT og drift, herunder kendskab til eller lyst til at lære vores systemer, herunder Sub-it og KMD og AULA.
Krav til stillingen
Du er pædagogisk uddannet med stor erfaring fra 0–6 års området – gerne med erfaring i arbejdet med stærke børnefællesskaber og deltagelsesmuligheder. Du er fagligt velfunderet og har erfaring med at udvikle pædagogiske tilgange i praksis. Du har en lederuddannelse eller lyst til at påbegynde en. Du har solid ledelseserfaring, herunder økonomistyring og administrative opgaver.
Læs mere om os
- Egetræets hjemmeside:
Børnehuset Egetræet - Visionen Fra Middelfartbarn til verdensborger:
Fra Middelfartbarn til Verdensborger - Dagtilbudsfortællingen:
Middelfart Kommunes dagtilbudsfortælling - Middelfart kommunes hjemmeside:
Dagtilbud
Vil du vide mere
Er du klar til at tage nye skridt i dit arbejdsliv og gøre en forskel hos os? Hvis du er interesseret i at høre mere om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte Konstitueret dagtilbudschef Rikke Rytter Bjørn på tlf. 21267254 eller pædagogisk konsulent Anne Sofie Olesen tlf. 23641052.
Løn- og ansættelsesvilkår
Ansættelse pr. 1. august 2026. Stillingen er fuldtid og uden højeste arbejdstid. Løn og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst og lokallønsaftale. Der indhentes børne- og straffeattest.
Vi ser frem til at modtage din ansøgning
- Ansøgningsfrist: 7. juni 2026
- 1. samtalerunde: 15. juni 2026 kl. 12.00
- Personlig tilbagemelding på profil: 17. juni 2026 fra kl. 12.30
- 2. samtalerunde: 23. juni 2026 kl. 12.00
Bliv en del af vores engagerede team og vær med til at gøre en forskel!
Middelfart Kommune vil gerne kendes for en attraktiv og fleksibel arbejdsplads med et sundt arbejdsmiljø, god ledelse og mange muligheder for udvikling. Med afsæt i vores livsfasepolitik vil vi gøre vores for at imødekomme dine ønsker og behov. Vi er en kommune, hvor der ikke er langt fra ide til handling. Du kan læse mere om vores arbejdsplads på job.middelfart.dk
Overvejer du at søge job i Middelfart Kommune? Så går du måske også i tanker om at flytte hertil. Kontakt vores bosætningskonsulent Anne Marie Klausen på tlf. 2240 0049 eller annemarie.klausen@middelfart.dk og hør hvad Middelfart kan tilbyde dig og din familie. Læs mere på www.opdagmiddelfart.dk
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Middelfart Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Børnehuset Egetræet, Halvej, 5592 Ejby
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 07-06-2026;
Se mere her: https://job.jobnet.dk/find-job/1f288afd-11e6-41da-ad08-73621235ed1a
